Think People

Il nostro obiettivo è quello di generare un valore condiviso attraverso la creazione di posti di lavoro, lo sviluppo delle capacità personali e la creazione di opportunità gratificanti per una forza lavoro globale e diversificata. Supportiamo i nostri dipendenti e i nostri affiliati tramite la formazione direttamente sul posto di lavoro e offrendo moltissime opportunità di sviluppare le proprie competenze.

In molti Paesi di tutto il mondo la disoccupazione giovanile rappresenta un problema reale, motivo per cui Radisson Hotel Group si impegna a scoprire e a formare i giovani talenti. Cerchiamo all’interno delle comunità per trovare giovani e stimolare il loro interesse affinché entrino a fare parte di questo entusiasmante business globale. Collaboriamo con scuole e organizzazioni non profit per offrire posizioni di tirocinio e opportunità lavorative a giovani di ogni genere, anche a quelli considerati a rischio e a quelli più vulnerabili.

Radisson Hotel Group ha a cuore la diversità del suo personale e il rispetto dell’individualità di ogni persona, e si impegna a creare un ambiente di lavoro che valorizzi tutto ciò che ci rende diversi. Sosteniamo e apprezziamo la ricchezza offerta da talenti diversi e ci concentriamo sull’adozione di una leadership equilibrata.

Radisson Hotel Group sostiene i principi guida delle Nazioni Unite su imprese e diritti umani e si impegna a promuovere e difendere i diritti umani nella sua sfera di influenza. In questa ottica, ci impegniamo specificamente a porre fine allo sfruttamento sessuale dei bambini, a tutte le forme di tratta di esseri umani, allo sfruttamento della forza lavoro e al lavoro forzato. Visualizza di seguito la nostra Politica sui diritti umani.

Il potere di un viaggio è quello di non conoscere confini, sfortunatamente proprio come i rischi globali. La sicurezza e la protezione dei nostri ospiti e dei nostri dipendenti è un valore essenziale, profondamente radicato nella nostra cultura aziendale.

Tutte le interazioni all’interno di Radisson Hotel Group, con i nostri dipendenti, i partner, gli stakeholder e le comunità locali, si basano sui più elevati principi di etica aziendale che sono contenuti nel nostro Codice di condotta ed etica aziendale.